結婚 保険 診断
こんばんは。今月入籍するにあたり夫婦共に保険の見直しに先日保険相談に行ってきました。
私 30歳 妻31歳 地方公務員。妻は今月で退職し失業保険をもらいながら再就職をしようと思います。年齢的に子供も授かりたいのですが、貯蓄を増やしてからにした方が良いのか悩んではいます。
結婚で貯蓄がゼロスタートに近い厳しい状況です。現在手取り20万。今回損保ジャパンひまわり生命保険の生命保険65歳まで払込、保険期間で月に4830円。かけすて。医療保険が私、終身60歳払込でかけすての5690円、妻は補償額が半額になり4176円。合計月に約15000円。それから、がん保険を貯蓄型のアフラック三大疾病保障プランを勧められました。死亡保証金により保険料は変わります。500万で月約1万。がん保険は掛捨てのほうがよいでしょうか?また、医療、生命保険もどこかお勧めな保険会社はありますか?保険について無知の私たちにアドバイスをお願い致します。
今お支払いになっている以上の保険料となるような保険の加入をすることはおすすめしません。
家計のキャッシュフローを改善し、貯蓄することを優先すべきだと思います。

>がん保険は掛捨てのほうがよいでしょうか?
掛け捨てのほうが割安です。
ただし、貯蓄型で補償内容が左程変わらなければ、貯蓄型をお勧めします。

>また、医療、生命保険もどこかお勧めな保険会社はありますか?
損保ジャパンひまわり生命保険は比較的割安ですので今加入されている保険を継続されることをおすすめします。
結婚退職による失業保険手当てについて教えてください
失業保険について全く無知でいたのですが・・・
退職してから1ヶ月以内に結婚すると、失業保険が3ヶ月経たずに
給付される、ということを聞いたのですが・・・。

それは、結婚により、遠方への転居など、今の仕事をどうしても続けられない
事由がある場合のみ、ということなのでしょうか?
それとも、退職後1ヶ月以内に入籍すると必然的に、ということなのでしょうか?

今の予定としては、10月くらいに入籍をし、12月いっぱいまで今の仕事を
続けるつもりです。結婚することによって、遠方に転居するなどの仕事を
続けられない理由は特にないのですが、仕事が終わる時間が遅く、
結婚後はもっと早く帰宅できる仕事に転職したい、というまったくの自己都合です。

ただ、早めに給付されればとてもありがたいのですが・・・。
ハローワークに問い合わせればいいのですが、ある程度の知識やアドバイスを
みなさまから聞いておきたいと思いましたので、よろしくお願いします。


(入籍する予定の10月はとくにこだわりがあるわけではなく、退職前で、季節的にも、
と思い、10月としているまでです)
失業給付にあなたの入籍は関係ありません、退職して1ヶ月以内に結婚してもそれはあなたの都合で会社の都合ではありませんから給付制限はあります、まったくの自己都合ならなおさらです、あなたが雇用保険基本手当の受給要件を全て満たしているとして来年早々に求職の申し込みをすれば4月の中旬ころか終わりころに支給されます、
条件付採用期間の公務員の退職金について質問があります。
私の知人に地方公務員に採用された友人がいます。

その友人は、残念なことに仕事がうまくできなかったようで、条件付き採用(仮採用です)が
本来なら半年だったところを、特例として1年間延長されたそうです。

その友人の上司も、彼の仕事が上手くいくよう色々と手を尽くしたそうですが、
結局うまくいかず、彼も色々と追い詰められ、今は病欠の状態です。(医師の判断ですが)


彼はそのような複雑な状況な訳なのですが、最終的には職場を去る決断をしました。


彼はもう退職金も希望していないようですが、もらえるものはやっぱりもらったほうがよいでしょう。
いくら仕事ができなかったとはいえ、彼は職場の環境にも追い詰められていたのですから・・・


聞いた話では、公務員には失業保険がなく、代わりに退職金があるそうですが、
このようなケースでは、どの程度もらうことができるのでしょうか。
うちの職場だとたとえ一年(仮採用は半年)であっても退職金はでますが、雇用条件が各々違うので一概には言えません。また仮採用ということだと、貰えないかもしれません。
ちなみに、行政の場合、退職金が出るなら希望さはなくても連絡があり振り込まれるので心配いりません。
現在の仕事を退職し転職活動をする場合、次の仕事が見付かるまでバイトや派遣社員では無く、フルコミッションの仕事をした場合、失業保険は受給対象になりますか?
もちろん収入があった場合、正直に申告します。
mikarin_go_go_goさん へ
その仕事は雇用保険加入ですか?
加入でなければそれを辞めたときに現在の仕事の離職票で雇用保険の申請は出来ますが、加入であればその仕事の退職理由となりその仕事の離職票で雇用保険の申請をすることになります。
また、その仕事の期間が短くて単独では受給資格が得られない場合は前職の離職票と2つを使って期間の通算をすることが必要になります。ただし、1年以内で再加入していないと通算はできません。

ハローワークに申請前は基本的にはアルバイトは自由に出来ますよ。規制はありませんが申請のときに聞かれますので正直に答えればいいです。
「補足」
文章から良く分からなかったのですが、ハローワークに失業申請をしたあとにその仕事をすると言うことですか?
私は申請をする前かと思っていました。
アルバイトではなくフルコミッションで完全歩合制の仕事をするということですね。
それは個人事業主、つまり自営業を始めたことになると思いますので支給対象外になると思います。
間違っていたら申し訳ないのでHWに確認してみてください。
姉について相談です(長文です)
姉は今年34歳になります。付き合って5年くらいになる彼氏(38歳)がいます。
姉と彼は元々同じ職場で働いていたのですが、勤めていた会社が倒産することになり、姉は大学を奨学金で行ったため、奨学金を返済しなくてはならず、仕事の空き期間を作りたくなかったようで、倒産からすぐ就職して働いています。彼は倒産後、ゆっくり失業保険をもらい、多少の空き期間を経て就職。その再就職先がいわゆるブラック企業だったようで(週休2日と聞いていたのに休みが1日しかない。残業代は出ない等)すぐに辞め、4年くらい無職です。アルバイトにも行ってないようです。姉の話を聞いていると、姉がかわいそうでたまりません。お金がないのでデートはホームセンターや家電屋、道の駅などだそうです。サプライズが好きな姉ですが、彼氏がサプライズや前持っての約束等が嫌いらしく、何度か姉の誕生日にケンカをして泣きながらかえってきたこともあります。私は2つ下で結婚し、子供もいるのですが、不妊治療を何年もした結果授かった子供なんです。検査はしていませんが、姉も、もしそうだったら、子供が好きなのに、時間がないのに、今の彼氏と別れればいいのにと思います。
彼氏とは、婚約をしているわけでもなく、あちらの両親には1度食事会をしただけでこちらの両親には紹介してないです。もちろん私にも。去年、うちの母親が大きな手術をして、不安だらけだったその時に支えてくれた。これは無償の愛だ。私はなんて今まで自分のことしか考えてなかったんだ。今からは彼のことを考えるとか言っています。
別に結婚したいわけじゃないとかいいつつも、結婚費用の相場とかも知っていたりします。(私は式をしてないので身内が結婚しているから費用を知っているわけではありません)コンビニでゼクシィを立ち読みしていたりもしました。
彼は付き合った当初、39になったら結婚するとか言っていたらしく、今年、39になります。だから、姉はもうすぐ結婚できるんじゃないかと思っているような節があります。今から彼にうまく職が見つかっても4年も無職だった人が仕事を続けられるとは考えにくいし、昔、39には結婚するとか言っていても、今もそう思っているのか疑問です。
以前、お世話になっている親戚のおばさんが、いい人がいると紹介しようとした時も「誰でもいいから結婚したいわけじゃないし、いい人の基準がわからんし」と子供みたいなことを言います。私が「国民の三大義務も果たしてない男のどこがいいの?」と聞くと、「あたしも子供おらんから義務は果たしてない。それに、権利を放棄してるから義務も放棄します」と、また子供みたいなことを言います。
こちらの両親に紹介できない彼氏と一緒にいても、姉は幸せになれそうもないと思うのです。
いろいろ書きたいことがあって、文章がまとめきれないのですが、私は姉のことが大切ですし、幸せになってほしいのです。本当は結婚に興味がないわけではないのに、興味がないと言ってみたり。姉がたまにわからなくなります。
こんな姉はどうしたらいいでしょうか?

姉の人生だから好きにいかせばとも思いますが、幸せだったら、それでもいいんですが、どうもそうではなさそうで、姉の体調も悪いようで病院に通っているのが気になります。
ちなみに、彼はハローワークにも通っておらず、彼の両親は公務員で彼は実家暮らしなため、生活には困ってないようです。休みに出かけるのも、実質は彼の両親の所有する車ででかけているようです。
特に病気で勤められないのではなく、就職活動してもどうせブラック企業しかないからなぁ。っていうのが彼の言い分で、ブラック企業に勤めるくらいなら仕事しなくてもいいよっていうのが、姉の言い分らしいです。
どっちもどっちの気がします。お姉さんもその彼氏さんも問題アリ(^^;って感じがしますね。でももうふたりともいい年で、大人ですから、放っておいたらいかがです?もうなるようにしかならないと思いますよ。正直言って。
転職を考えております。借金も有ります。
タイトルのとおりです。

某大手会社の子会社に勤務しており、勤続が今現在3年5ヶ月、自分は今現在社宅(寮)住まいなのですが、月々の給料が手取り13万程しかなく、ボーナスは20万程、また車持ち、借金も車のローン等で月々3万円ほど払っており、貯金は0、引越し費用も考えると中々転職するに出来ない状況であり、住まいも田舎で車も必要なので車の維持なども結構厳しい状況で有ります。

退職後は、フォークや大型特殊免許等を生かしてもう少し高い給料の場所を選択し、月々の生活を少しでも楽にしたいのですが、何か良い方法は無いでしょうか?

退職金は出るので、いくらぐらい貰え、雇用保険や失業保険もいくらもらえるのか気になりましたので質問してみました。退職金等によってはその退職金等を今現在社宅なので、引越し費用や求職中の生活費に当てたいと思っております。

わがままで申し訳無い質問では有ると思いますが、皆さんの知恵をお借りしたいと思います。よろしくお願いします。
次のあてなしに転職できる時期ではないので
転職サイトに登録するなどしスカウトを待つのがいいのではないでしょうか
寮からアパートになると
首都圏なら駐車場代含め年150万円、地方でも80万円は増収にならないと、とんとんではなく
となると最低200万、地方でも100万の増収が必要でしょう
しかも、現在が、もし大手系の正社員なら少なくとも定期昇給が見込めるので
中小や契約は避けたいところです
いまさらですが
ローンから逆算すると新車かグレードの高い中古車を購入していますが
収入からいえばまずい出費でした
といって、今売っても借金が残るだけでしょう
転職するにしても家計管理をしないと生活は改善しません
もし携帯に1万円以上使って、まわりも同じなので仕方ないなどと思っているようなら
その考えを改めるところからスタートです
うまくたちまわり、うまく生きてください
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